Informations générales
Entité
CACEIS est la filiale d'asset servicing des groupes Crédit Agricole et Santander, dédiée aux sociétés de gestion, compagnies d'assurance, fonds de pension, banques, fonds de private equity et real estate, brokers et grandes entreprises.
Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, agent de transfert, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.
Avec 7 000 collaborateurs et un large portefeuille de clients, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence
2024-89031
Date de parution
24/01/2025
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Conformité / Sécurité financière
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion d'Actifs
Intitulé du poste
CDI - Assistant Team Manager - KYC H/F
Type de contrat
CDI
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Au sein du département Fund Distribution Services pour l'activité KYC, l'Assistant Team Manager rejoindra une des équipes en charge de la cohérence et de la complétude des pièces KYC des dossiers investisseurs.
Son rôle est d'aider le Team Manager au quotidien. Il peut fournir une aide technique à l'équipe lorsque cela s'avère utile, intervenir dans les cas nécessitant une expertise et participer à l'optimisation et à la sécurité des processus. Il est responsable du bon fonctionnement de l'activité en l'absence du Team Manager.
En outre, il a pour mission :
- Peut agir en tant qu'autorité technique au sein de l’équipe,
- Aide à résoudre les problèmes au sein de l’équipe (alerte sa hiérarchie lorsque cela est nécessaire),
- Aide l’équipe à développer ses compétences (transfert de connaissances),
- Facilite l'intégration des nouveaux collaborateurs,
- Assure la continuité des services en anticipant les ressources nécessaires,
- Effectue un reporting auprès de sa hiérarchie,
- Contribue aux projets visant à optimiser la performance de l'activité (processus, équipements, systèmes d'information, etc.)
- Participe éventuellement aux groupes de travail internes/externes pour identifier les moyens d'améliorer la performance de l'activité.
4 BONNES RAISONS DE REJOINDRE LE DEPARTEMENT KYC :
• Evoluez au sein d’une ligne métier en forte croissance
• Développez vos compétences dans un domaine d'activité porteur
• Rejoignez une équipe dynamique et engageante
• Bénéficiez d’une ouverture professionnelle à l’international
LES 5 BONNES RAISONS DE NOUS REJOINDRE :
• Rejoignez un groupe bancaire international, leader de l’Asset Servicing, filiale des groupes Crédit Agricole et Santander
• Développez des relations de travail stimulantes et confrontez vos idées dans un environnement propice à l’innovation et aux projets transversaux
• Elargissez vos horizons professionnels grâce à de nombreuses possibilités de mobilité dans le Groupe
• Epanouissez-vous dans une entreprise respectueuse de ses collaborateurs et de ses clients
• Formez-vous tout au long de votre parcours pour enrichir vos compétences et développer votre employabilité
#LI-FM1
Compléments
Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné le bulletin n°3 du casier judiciaire luxembourgeois (ou équivalent pour les non-résidents) datant de moins de 3 mois, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, Luxembourg
Ville
Esch-Sur-Alzette
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Vous avez un diplôme supérieur en Economie, Gestion ou Finance.
Niveau d'expérience minimum
6 - 10 ans
Expérience
Vous avez une expérience solide dans l'identification et les contrôles AML/KYC.
Vous bénéficiez d'une expérience précédente en management ou en coordination d'équipe.
Compétences recherchées
Vous maitrisez l'univers des fonds d'investissement, notamment les services d'agent de transfert et les flux qui sont générés.
Vous avez une très bonne expertise de la législation AML/KYC en vigueur.
Autonome, organisé et rigoureux, vous êtes réactif et faites preuve de capacité d'analyse et de synthèse. Vous savez traiter plusieurs dossiers et projets en parallèle.
Vous êtes capable de travailler en équipe, dans un environnement dynamique avec des échéances journalières et vous possédez une forte résistance face à des situations de stress.
Vous êtes reconnu pour votre esprit d'initiative et vous possédez de très bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.
Outils informatiques
Vous êtes un utilisateur confirmé de Microsoft Office (Word, Excel, notamment).
Langues
Pratique courante du Français et de l'Anglais. Une troisième langue constitue un avantage.