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2026-110409 - Stage - Risk Consolidated Report & Projects H/F

Sat, 04 Apr 2026 22:10:46 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous souhaitez acquérir une expérience dans le domaine de la gestion des risques opérationnels et des contrôles permanents dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose une alternance en tant que chargé de la consolidation et des projets au sein de la Direction Operational & Resilience Risk. Votre direction Au sein de CACEIS, la Direction des Risques et des Contrôles Permanents fait partie intégrante du dispositif de contrôle interne. La Direction des Risques est strictement indépendante des hiérarchies opérationnelles et est rattachée au Directeur Risques et Contrôles lui-même rattaché au Directeur Général de CACEIS. La Direction des Risques et des Contrôles Permanents est responsable de la mise en place des politiques de risques validées par le Comité des Risques et de Conformité et du suivi régulier de l’ensemble du dispositif du Groupe. L’enjeu des Risques Opérationnels et Contrôles Permanents est de garantir un environnement sécurisé pour le Groupe, ses collaborateurs, ses actionnaires, ses clients, les porteurs d’OPC dont CACEIS est valorisateur ou dépositaire tout en répondant aux attentes des régulateurs. Votre équipe Vous rejoignez l’équipe Consolidated Report & Projects composée de 4 personnes basées à Paris L’équipe intervient en relation transverse avec les autres équipes de la Direction Operational & Resilience Risk et avec la Direction des risques de CASA Vos missions Vos missions portent sur 2 grands axes: Assurer les controles et la production d’indicateurs de risques & controles permanents Conduire des contrôles avant les dates d’arrêté visant à fiabiliser la production des reporting de risques et de contrôles permanents consolidés Gérer la mise à jour des indicateurs, et participer à la rédaction des reporting Participer aux projets d’évolution des outils Participer aux expressions de besoin, tests et formation utilisateurs en lien avec les évolutions des outils

Ville : MONTROUGE
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2024-95186 - Digital Transformation Manager H/F

Sat, 04 Apr 2026 22:09:33 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Autres
Type de contrat : CDD
Description du poste :
La filière 3D (Digital, Data et Dissemination) et Produits a la charge de couvrir l’ensemble de la chaîne de valeur nécessaire à la mise sur le marché des produits et services. Le rapprochement des fonctions complémentaires Produits, Digital et Marketing permet également d’accélérer la transition digitale pour les Produits et le Marketing. Au sein de la filière 3D, l’équipe Digital Transformation porte l’ensemble des initiatives digitales visant à améliorer l’expérience client, la sécurité, l’efficacité opérationnelle et à accroître la dynamique de vente. Elle gère également l’innovation, notamment autour des sujets d’intelligence artificielle, de data science et de valorisation de la donnée. Vous intervenez en tant que « Digital Transformation Manager » et vous avez la charge du développement d’une gamme de solutions digitales auprès des clients de CACEIS et de l’accompagnement de la transformation digitale de l’organisation. Vos missions principales sont : Le Développement de solutions digitales pour les clients Assure la définition précise de nouveau produit ou services (ou des adaptations à un produit existant) en réponse à un besoin (client ou prospect), et du niveau du pricing standard de ce produit, y compris : Les besoins des clients et prospects, à partir d'un dialogue régulier avec les équipes commerciale. La faisabilité des prestations, à partir d'un dialogue régulier avec les équipes opérationnelles et informatiques. Formalisation Assure la responsabilité de l'existence et de la validité permanente de la documentation standard du (ou des) produit(s) du Groupe, qui comporte : Une présentation à usage interne de chaque produit (dossier de conception). Une présentation marketing à usage externe du produit. Promotion Assure la promotion des produits du Groupe en interne et en externe. Planification Veille à la bonne mise en œuvre des services ainsi que la mise à disposition des clients: Participe avec les équipes opérationnelles à la priorisation et à la planification du développement des nouveaux services ou fonctionnalités. S'assure avec ces équipes d'une mise en œuvre opérationnelle conforme à la conception du produit. L'accompagnement de la transformation digitale de CACEIS au service de l'expérience client Détecte les besoins métiers, conçoit et met en œuvre des actions d'acculturation à l'innovation digitale. Piloter des Projets en tant que Product Owner Pilote des projets choisis et financés par la filière 3D au service de l’innovation digitale du Groupe auprès de ses clients. Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 6 mois à partir de mai 2026. #LI-DNI

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2025-104873 - Head of Compliance, Risk and Depositary Control H/F

Fri, 03 Apr 2026 22:14:41 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Conformité / Sécurité financière
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Job summary 1) Work as part of the creation of CACEIS Bank Sweden Branch, support the delivery of core elements of: the AML / Financial Crime and Regulatory Compliance Management Plan as it relates to acting as MLRO, MLCO and Compliance Officer for CACEIS Bank Sweden Branch and the Funds to which it provides administration services the risk framework of the branch as it relates to acting as Risk Officer the control of the funds investments as it relates to the Depositary control function 2) Support the development of a strong and consistent compliance and risk culture and alignment to CACEIS’ operating model 3) Work with the CACEIS Group AML/Financial Crime, Risk and Depositary control teams to support the Business lines and adherence to policies and procedures Acting as MLRO, MLCO and CO for the business and its administered Funds: Investigating internal SARs submitted from the Business Line Responsible for ensuring that appropriate business and customer risk assessments are in place and appropriate for the specific Fund Develop or maintain Control plans for each client and Fund Ensure the completion of, and Compliance control plans testing in a timely and effective manner Collaboration with Group Corporate Compliance/AML , team members for continuous improvement of processes and to share best practice Preparing local management reports Oversight and support management of higher risk business activities and relationships (including PEPs) as well as specific AML/CFT issues and exposures Managing responses to local regulator inquiries, surveys, questionnaires and lead preparation for on-site reviews or audits Management of preparation and maintenance of local procedures for the Funds Taking into consideration, incorporating and participating in Enterprise wide Compliance initiatives Acting as CRO of the branch includes the following responsibilities: Define and implement the risk mapping and control plan of the branch Locally implement group risk procedures with regards to incident, action plan, alert and outsourcing management Support the deployment of the group risk management tools (Matrisk, PCAT) Support & guide the business lines in their responsibilities as first line of defence in the main fields of operational risk management Diffuse risk culture in the branch Liaise and coordinate with Group Risk function, functional reporting to the Regional CRO Acting as Local Head of Depository Control: Ensure all regulatory Depositary Control functions are established and executed according to local standards Establish and execute Depositary Clients onboarding including but not limited to initial and ongoing due diligence. Functional report Group role responsible for Global Depositary entities #LI-FO1

Ville : Stockholm
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2025-102258 - CDD - Depositary Operations Officer - Private Equity & Real Estate Solutions H/F

Thu, 02 Apr 2026 06:35:24 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Au sein de CACEIS Bank, Luxembourg branch, vous intégrerez notre département Private Equity & Real Estate Solutions ( PERES ) en charge d’offrir une gamme complète de services aux fonds de Private Equity, immobilier et titrisation et adaptée à chaque stratégie d’investissement. Votre rôle sera d'analyser et de superviser la maintenance et la réconciliation des portefeuilles dépositaires de nos clients. Vous assurez également la revue de la conformité et du suivi du portefeuille conformément à la réglementation en vigueur ( AIFMD ). Vous serez le point d'entrée principal du client et prendrez en charge les demandes en fonction de votre niveau d'expertise. Plus précisement, vos missions principales seront les suivantes : I) Analyse, suivi, et réconciliation des portefeuilles d'actifs PERES : - Analyse des différents mouvements en portefeuilles, enregistrement et validation dans l'outil Efront; - Communication en amont avec le client afin d'analyser ex ante les transactions, revoir la documentation d'investissement et maintenir le portefeuille dépositaire; - Analyse détaillée des contrats d'investissements du fonds de Private Equity jusqu'à sa cible finale pour tous les types de stratégies; - Identification des flux de revenu en provenance des cibles et/ou holdings; - Réalisation de la circularisation annuelle et réconciliation des portefeuilles. II) Contrôles en relation avec l'AIFMD : - Contrôle de premier niveau des restrictions d'investissement; - Vérification des flux de trésorerie afin qu'ils ne dépassent pas certains seuils. III) Autres activités - Production de rapports aux investisseurs et amélioration des solutions existantes; - Assurer la relation client dans son domaine d'activité et en lien avec les Relationship Managers. #LI-AJ1

Ville : Esch-sur-Alzette
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2025-104916 - Senior IT Risks Manager, Risks & Controls, (Permanent) M/F

Wed, 01 Apr 2026 11:13:25 Z

Entité : CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels. Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de middle-Office et services aux émetteurs. CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le Groupe détient près de 5 300 milliards d'euros d'actifs en conservation et près de 3 400 milliards d'euros d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2024). En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion des opérations
Type de contrat : CDI
Description du poste :
What is the opportunity? CACEIS Malaysia has been a cornerstone of asset servicing since 2008, evolving into a trusted hub of operational excellence within the global CACEIS network. Strategically located in IOI City, Putrajaya, the company employs over 1,200 skilled professionals, providing a broad spectrum of services to institutional clients across Europe. These services include Custody & Cash Clearing, Fund Administration, Fund Distribution, Master Data Services, Market Solutions, Group Invoicing, Reconciliations and Private Equity & Real Estate Solutions. As a centre of excellence, CACEIS Malaysia plays a pivotal role in driving the scalability of global operations, enhancing service quality, and implementing standardized processes to meet the diverse needs of its clients. The dedicated team in Malaysia is committed to delivering reliable, high-quality solutions that empower clients to thrive in a dynamic and competitive financial landscape. Risks & Controls team works across 1LoD business units, technology and support functions in providing management with an informed opinion on the effectiveness of controls they operate to mitigate material risks. Risks and Controls team is responsible for strengthening the 1st line of defense by ensuring permanent controls dedicated to the operational and IT teams, which include the monitoring of execution incidents, the review of the business risk mapping and the 2nd level controls. By joining the Risk and Controls team dedicated to the Information Systems and IT Security sectors, you will be in charge of managing operational incidents in coordination with IT, carrying out 2.1 controls and reviewing the IT risk mapping, in coordination with the second line of defense. More specifically, this team aims to monitor IT incidents that have an impact on operational activities and their proper recording in reference tools, you monitor the quality of Service provided by the IT teams and systems by providing regular information on trends and performance to the manager of the Information Systems and IT Security sectors. As a Senior Manager, you will be leading a team, focussing on planning, risk identification and execution support. You may be required to coordinate the resolution of crisis situations impacting operational activities. You bring your expertise in solving complex or new problems with a strategic scope or for clients. You will play a role as a referent in your field of expertise within CACEIS. Region: Malaysia Working hours - 9:00AM – 6:00PM #LI-NP1

Ville : Putrajaya
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3
Langue / Niveau :
Anglais : Langue maternelle

2026-108330 - Technical Training Manager M/F

Wed, 01 Apr 2026 11:06:06 Z

Entité : CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels. Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de middle-Office et services aux émetteurs. CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le Groupe détient près de 5 300 milliards d'euros d'actifs en conservation et près de 3 400 milliards d'euros d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2024). En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion d'Actifs
Type de contrat : CDI
Description du poste :
What is the opportunity? CACEIS Malaysia has been a cornerstone of asset servicing since 2008, evolving into a trusted hub of operational excellence within the global CACEIS network. Strategically located in IOI City, Putrajaya, the company employs over 1,200 skilled professionals, providing a broad spectrum of services to institutional clients across Europe. These services include Custody & Cash Clearing, Fund Administration, Fund Distribution, Master Data Services, Market Solutions, Group Invoicing, Reconciliations and Private Equity & Real Estate Solutions. As a centre of excellence, CACEIS Malaysia plays a pivotal role in driving the scalability of global operations, enhancing service quality, and implementing standardized processes to meet the diverse needs of its clients. The dedicated team in Malaysia is committed to delivering reliable, high-quality solutions that empower clients to thrive in a dynamic and competitive financial landscape. The individual is responsible for static data collection and update of the client portfolio for all client transactions across the year. This includes understanding the Client documents and retrieving the necessary information accurately. To maintain highest level of service quality and performance in compliance with Private Capital Services mission and objectives Working hours: 9:00AM-6:00PM What will you do? Training delivery – conducting engaging and informative training sessions using various training methods including workshops and e-learning Curriculum development – designing a comprehensive technical training programme and creating learning materials using various resources provided by the Bank. Training need analysis – assessing the technical skills required by identifying gaps in knowledge and competencies Technical documentations – Maintaining up-to-date training materials documentation and ensuring it aligns with industry standards and regulatory requirements Collaboration with Subject Matter Experts (SMEs) - Working closely with subject matter experts in incorporating relevant industry best practices into training contents Assessment & evaluation – Developing and implementing assessments to measure learning outcomes through gathering feedback and continuously improving training content Technology integration – Leveraging technology for effective training delivery by incorporating relevant software and tools into learning programmes. Performance monitoring – Tracking the performance of trainees post-training by providing on-going support and reinforcement if needed. Communication and reporting – providing regular updates to leadership/stakeholders on training progress by communicating the value of training in improving services to the clients.

Ville : Putrajaya
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3
Langue / Niveau :
Anglais : Opérationnel

2026-109842 - Alternance - Credit Risk Analyst H/F

Tue, 31 Mar 2026 22:14:24 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : Alternance / Apprentissage
Description du poste :
Vous souhaitez acquérir une expérience en Risques dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose une alternance en tant que Counterparty Credit Risk Analyst au sein de la Direction des Risques. Votre direction La Direction des Risques pilote la gestion des risques de CACEIS depuis la France et le Luxembourg, en coopération avec les collaborateurs des autres entités de CACEIS (Allemagne, Pays-Bas, Suisse, Irlande, UK). Votre équipe Vous intégrez le pôle Risque de Crédit en France qui est spécialisée dans la gestion du risque de crédit et de contrepartie de CACEIS. Cette équipe est composée de 4 personnes. Elle a pour mission d’évaluer et de suivre les risques associés aux activités des clients de CACEIS. Vos missions Vos missions portent sur 2 grands axes: Collaborer avec la direction commerciale pour trouver des solutions de crédit en fonction des besoins des clients Collecter les informations nécessaires et analyser le profil de risque du client Proposer des solutions adaptées et conformes aux procédures internes Rédiger un avis argumenté Participer à la présentation des dossiers devant les comités dédiés Assurer le suivi du risque en conformité avec les autorisations données par les comités dédiés. Mesurer le risque Analyser les dépassements et les situations de risque élevé Coordonner le recouvrement en sollicitant les parties prenantes internes Contrôler les activités générant du risque et les données relatives Exemples de projets sur lesquels vous intervenez Demandes d’octroi d’autorisation de découvert et de change à terme en faveur de fonds en lancement Réalisation de la notation de sociétés de gestion Apport de l'alternance Vous développez vos connaissances du métier de banque dépositaire, des catégories d’instruments financiers et types d’opérations de marché, ainsi que leurs impacts sur les risques encourus au sein du leader français et européen de l’Asset Servicing Vous montez en compétences sur l’analyse du risque de crédit et sur le domaine relationnel en faisant valoir les intérêts vitaux de la banque face aux demandes à risque En relation étroite avec les équipes de la Direction Commerciale, vous avez l’opportunité d’évaluer les risques associés aux clients ainsi que des risques générés par les transactions effectués Process de recrutement Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’une heure environ Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-109070 - Alternance - Risk Analyst H/F

Tue, 31 Mar 2026 22:14:10 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : Alternance / Apprentissage
Description du poste :
Vous souhaitez acquérir une expérience au sein de la direction des risques de CACEIS sur les aspects risques de modèles dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose une alternance en tant que model risk analyst au sein de l’Enterprise Risk Management. Votre direction La Direction des risques assures la supervision des risques de l’ensemble du Groupe CACEIS. Votre équipe Vous rejoignez une équipe récemment constituée : Enterprise Risk Management composée de 10 personnes basés à Paris et au Luxembourg L’équipe intervient en relation transverse avec la Finance, les lignes métiers et la Direction des risques groupe L’équipe travaille en relation transverse avec la Direction des risques groupe notamment Modèle Interne Groupe et Validation Indépendante Groupe L’équipe porte des projets transversaux (actifs digitaux, IA, ESG, IRB, capital économique,…) Vos missions Travailler avec l’équipe risque de modèle composée de 3 personnes sur différents aspects (Projet Internal Rating Based Approach, modélisation du capital économique, validation indépendante de modèles) Apport de l’alternance En relation étroite avec la Direction des Risques Groupe Crédit Agricole ; Transversalité avec les différents métiers de CACEIS ; Travaux sur de nouveaux sujet (validation de modèle d’IA Process de recrutement Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’une heure environ ; Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe ; Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date de l’alternance, rémunération etc.).

Ville : MONTROUGE
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-109068 - Alternance - Analyst Risk Consolidated Report & Projects H/F

Tue, 31 Mar 2026 22:14:10 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : Alternance / Apprentissage
Description du poste :
Vous souhaitez acquérir une expérience dans le domaine de la gestion des risques opérationnels et des contrôles permanents dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose une alternance en tant que chargé de la consolidation et des projets au sein de la Direction Operational & Resilience Risk. Votre direction Au sein de CACEIS, la Direction des Risques et des Contrôles Permanents fait partie intégrante du dispositif de contrôle interne. La Direction des Risques est strictement indépendante des hiérarchies opérationnelles et est rattachée au Directeur Risques et Contrôles lui-même rattaché au Directeur Général de CACEIS. La Direction des Risques et des Contrôles Permanents est responsable de la mise en place des politiques de risques validées par le Comité des Risques et de Conformité et du suivi régulier de l’ensemble du dispositif du Groupe. L’enjeu des Risques Opérationnels et Contrôles Permanents est de garantir un environnement sécurisé pour le Groupe, ses collaborateurs, ses actionnaires, ses clients, les porteurs d’OPC dont CACEIS est valorisateur ou dépositaire tout en répondant aux attentes des régulateurs. Votre équipe Vous rejoignez l’équipe Consolidated Report & Projects composée de 4 personnes basées à Paris L’équipe intervient en relation transverse avec les autres équipes de la Direction Operational & Resilience Risk et avec la Direction des risques de CASA Vos missions Vos missions portent sur 2 grands axes: Assurer les contrôles et la production d’indicateurs de risques & contrôles permanents Conduire des contrôles avant les dates d’arrêté visant à fiabiliser la production des reporting de risques et de contrôles permanents consolidés Gérer la mise à jour des indicateurs, et participer à la rédaction des reporting Participer aux projets d’évolution des outils Participer aux expressions de besoin, tests et formation utilisateurs en lien avec les évolutions des outils Exemples de projets sur lesquels vous intervenez Mise en place d’un module de cartographie des risques Apport de l’alternance En relation étroite avec les équipes de Direction des risques et avec les autres lignes métiers, vous avez l’opportunité de développer vos connaissances sur la gestion des risques Vous découvrez/apprenez/montez en compétences sur le domaine de la gestion de projets et êtes accompagné par votre tuteur, qui possède une expertise sur son activité/ce domaine

Ville : MONTROUGE
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-109067 - Alternance - Credit Risk Analyst H/F

Tue, 31 Mar 2026 22:14:09 Z

2026-109004 - Alternance - Space Planner H/F

Tue, 31 Mar 2026 22:14:08 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Autres
Type de contrat : Alternance / Apprentissage
Description du poste :
MISSION PRINCIPALE Le Space planner assure la gestion de la base documentaire du patrimoine existant et les nouveaux projets d’aménagement (études de faisabilité). ACTIVITES PRINCIPALES GESTION DE LA BASE DOCUMENTAIRE DU PATRIMOINE EXISTANT Effectue des relevés de l’existant du parc immobilier Les relevés et mises à jour des locaux bureaux et annexes de l’immeuble comprennent la vérification in situ et correction sur plans infographiques : des types et emplacement des cloisons en fonction des travées des numéros de locaux des mobiliers des matériels de bureautique (imprimantes, écrans, etc.) des services et entités ainsi que leurs limites Suite aux relevés, synthèse et mise à jour de l'état des lieux des fichiers DWG, mise en conformité des fichiers DWG selon une charte graphique définie en collaboration avec CACEIS. GESTION DES NOUVEAUX PROJETS D'AMENAGEMENT Participe aux réunions Effectue des études de space planning Réalise des déplacement pour prise de côtes, relevés, visites locaux Calcule les surfaces et gère les occupants avec le respect des normes Dessine des plans d’aménagement Réalise les zone de projet 3D INVENTAIRE MOBILIER Planifie et réalise l’inventaire et le rapprochement des mobiliers annuellement (avec l’aide du gestionnaire immobilier). ACTIVITES ANNEXES Réalise des supports de communication sur Photoshop (ou autres) Process de recrutement Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’une heure environ Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date d'alternance, rémunération) Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 8 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants (stagiaires et alternants) Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d’équipe à taille humaine Bénéficiez d’opportunités de poste en France ou à l’international : plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l’issue de leur stage/alternance #WorkAtCACEIS : événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, restaurants d’entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport… #LI-AR1

Ville : MONTROUGE
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-108693 - Alternance - Analyste Risques Opérationnels H/F

Tue, 31 Mar 2026 22:13:58 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : Alternance / Apprentissage
Description du poste :
Vous souhaitez acquérir une expérience en Risques et Contrôles Permanents dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose une alternance en tant qu'Analyste Risques Opérationnels au sein de la Direction des Risques. Votre direction La Direction des Risques / Contrôles Permanents a pour principale mission de veiller au déploiement d’un dispositif de contrôles permanents et de gestion des risques opérationnels conforme à la réglementation et aux directives du Groupe Crédit Agricole. Vos missions Vous analysez les incidents et les résultats des contrôles afin de veiller au déploiement d’un dispositif Groupe. A ce titre, vous : Analysez les incidents en collaboration avec les services opérationnels Suivez et contrôlez les plans d’actions de réduction des risques Assurez le contrôle de la base incidents, notamment avec la comptabilité et assurez la justification des écarts éventuels Identifiez les zones de risque à travers des cartographies afin de positionner correctement les contrôles dans les processus Mettez à jour ces cartographies Organisez et animez la cellule de coordination en cas d’incident Participez à la rédaction des besoins de développement sur les outils nécessaires Participez à la rédaction des synthèses, tableaux de bord, reporting Apport de l’alternance Vous avez l'opportunité de comprendre l'architecture et les grandes problématiques liées aux Risques En étroite relation avec l'équipe, vous découvrez l'environnement des fonds d'investissement Process de recrutement Tests psychotechniques et anglais d’une durée d’une heure environ Un entretien en présentiel ou en Visio avec votre futur tuteur d’alternance et/ou le manager de l’équipe Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche (date d'alternance, rémunération, etc.) Les 5 bonnes raisons de nous rejoindre Rejoignez CACEIS, entreprise certifiée HappyIndex®Trainees depuis 8 ans et recommandée par plus de 93% de ses étudiants (stagiaires et alternants) Développez des relations de travail stimulantes dans un environnement bienveillant Enrichissez vos connaissances avec votre tuteur et vos collègues au sein d’équipe à taille humaine Bénéficiez d’opportunités de poste en France ou à l’international : plus de 40% de nos étudiants se voient proposer un poste à l’issue de leur stage/alternance #WorkAtCACEIS : événements étudiants, espaces de travail collaboratifs implantés au cœur du Campus Crédit Agricole, restaurants d’entreprise, remboursement à hauteur de 90% du titre de transport… #LI-AR1

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2025-101442 - Senior Risks Manager, Risks & Controls, (Permanent) M/F

Mon, 30 Mar 2026 22:12:21 Z

Entité : CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels. Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de middle-Office et services aux émetteurs. CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le Groupe détient près de 5 300 milliards d'euros d'actifs en conservation et près de 3 400 milliards d'euros d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2024). En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion des opérations
Type de contrat : CDI
Description du poste :
What is the opportunity? CACEIS Malaysia has been a cornerstone of asset servicing since 2008, evolving into a trusted hub of operational excellence within the global CACEIS network. Strategically located in IOI City, Putrajaya, the company employs over 1,200 skilled professionals, providing a broad spectrum of services to institutional clients across Europe. These services include Custody & Cash Clearing, Fund Administration, Fund Distribution, Master Data Services, Market Solutions, Group Invoicing, Reconciliations and Private Equity & Real Estate Solutions. As a centre of excellence, CACEIS Malaysia plays a pivotal role in driving the scalability of global operations, enhancing service quality, and implementing standardized processes to meet the diverse needs of its clients. The dedicated team in Malaysia is committed to delivering reliable, high-quality solutions that empower clients to thrive in a dynamic and competitive financial landscape. Risks & Controls team works across 1LoD business units, technology and support functions in providing management with an informed opinion on the effectiveness of controls they operate to mitigate material risks. Risks & Controls Team is a global function responsible to: Challenge the business/functions on their understanding of the risks and adequacy of the controls, inclusive of proactive risk management. Review and provide assurance that the Operational Risk management practices in their respective businesses and functions are effective, meeting CACEIS’s enterprise level requirements, and are followed consistently across the organisation. Consult and advise on the design of risk management practices to effectively identify and mitigate operational risks Perform rootcause deep dive on Operational Risk Events, identify process and control gaps, validate action plan proposal for risk mitigation and action plan governance. As the Senior Risks Manager, you will analyse, challenge and report an independent point of view resulting in an independent opinion on the Operational Risk profile of assigned risk activities and challenging the Business/Support Functions on their understanding of their risk profile and the status and adequacy of the controls as they relate to risk activities. This is achieved by executing, managing & adapting practices relating to risk activities regionally. Region: Malaysia Working hours - 9:00AM – 6:00PM #LI-NP1

Ville : Putrajaya
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3
Langue / Niveau :
Anglais : Langue maternelle

2026-108846 - STAGE - Chargé de conformité investisseur (KYC) H/F

Mon, 30 Mar 2026 22:11:13 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Conformité / Sécurité financière
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Stage conventionné Prise de fonction : 1er juillet 2026 Durée : 6 mois Know Your Customer ou KYC, regroupe l'ensemble des procédures permettant de vérifier l'identité des clients/investisseurs, personnes physiques ou morales. Les processus KYC sont utilisés afin de s'assurer de la conformité des clients face aux législations anti-corruption. Cela a également pour but de prévenir l'usurpation d'identité, la fraude fiscale, le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme. Composé d'une cinquantaine de personnes, le service KYC recherche un stagiaire afin d'aider les équipes dans ces procédures. Vous participerez aux missions suivantes : Création, modification des tiers ainsi que l'ouverture et clôture des comptes en suivant les procédures de contrôle légales (contrôle et identification stricte des participants, contrôle et suivi exhaustif de la documentation légale reçue) ; Mener les actions internes nécessaires aux contrôles KYC ; Transcription des statics data et de la documentation des investisseurs dans le système interne de la banque et suivi de sa mise à jour ; Mise à jour de la documentation relative aux investisseurs ; Contrôles de premier et second niveaux relatifs aux données signalétiques ; Participation à l'élaboration et mise à jour de procédures en matière de KYC Vous travaillerez en lien avec les distributeurs de fonds, les investisseurs, les banques, et les gestionnaires ainsi qu'avec les différentes instances de contrôle locales (CSSF et autorités). En interne, vous serez amené à travailler avec différents départements opérationnels, la direction des risques, la compliance et la direction financière. #LI-JA1

Ville : Esch-sur-Alzette
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-110426 - STAGE - Officer Depositary Operations Services - Private Equity & Real Estate Solutions H/F

Mon, 30 Mar 2026 14:32:13 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion d'Actifs
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Au sein de CACEIS Bank, Luxembourg branch, vous intégrerez notre département Private Equity & Real Estate Solutions (PERES) en charge d’offrir une gamme complète de services aux fonds de Private Equity, infrastructure et immobilier adaptée à chaque stratégie d’investissement. Votre rôle sera d’assurer la maintenance et le suivi du portefeuille de nos clients conformément à la réglementation en vigueur (AIFMD). Vous serez le point d'entrée principal du client et prendrez en charge les demandes en fonction de votre niveau d'expertise. Plus précisément, vos missions principales seront les suivantes : I) Analyse, suivi, et réconciliation des portefeuilles d'actifs PERES : Analyse des différents mouvements en portefeuilles, enregistrement et validation dans l'outil Efront; Communication en amont avec le client afin d'analyser ex ante les transactions, revoir la documentation d'investissement et maintenir le portefeuille dépositaire; Analyse détaillée des contrats d'investissements du fonds de Private Equity jusqu'à sa cible finale pour tous les types de stratégies; Identification des flux de revenu en provenance des cibles et/ou holdings; Réalisation de la circularisation annuelle et réconciliation des portefeuilles. II) Contrôles en relation avec l'AIFMD : Contrôle de premier niveau des restrictions d'investissement; Vérification des flux de trésorerie ("Cash monitoring") lorsqu'ils dépassent certains seuils. #LI-MM2

Ville : Esch-sur-Alzette
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-109404 - USER MANAGEMENT OFFICER (Chargé de gestion des Habilitations) H/F

Sun, 29 Mar 2026 22:07:31 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./IT, Digital et Data
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que User Management Officer, vous êtes chargé du développement, de la mise en œuvre et de l'amélioration continue du cadre de gestion des identités et des accès au sein de l'organisation. En étroite collaboration avec notre équipe internationale de gestion des utilisateurs, vous concevrez et gérerez des solutions d'accès orientées processus afin de soutenir les opérations mondiales de la Banque. VOTRE DIRECTION : La Direction Information System Security & Resilience assure le renforcement de la sécurité du système d’information et la capacité de résilience de CACEIS en ligne avec la stratégie de l’entreprise, les exigences de ses clients, l’environnement réglementaire et le cadre fixé par le Groupe Crédit Agricole. VOTRE EQUIPE : Vous rejoignez l’équipe en charge de la gestion de l’identité et de l’accès (équipe IAM : Identity Access Management) au sein du département ISSR composé de : • L'Equipe ISS : une vingtaine de collaborateurs et consultants répartis entre la France, le Luxembourg et l’Espagne en charge de la sécurité du système d’information ; • L'Equipe BCP : une équipe d’une dizaine de collaborateurs et consultants répartis dans différentes entités de CACEIS en charge de la continuité d’activité ; • L'Equipe IAM : une équipe d’une quinzaine de collaborateurs répartis entre la France, le Luxembourg, l’Allemagne et la Malaisie en charge de la gestion des habilitations. VOS MISSIONS : En tant que User Management Officer, vos missions sont les suivantes : 1. Traiter les demandes d’affectation de ressources dites « non standard profiles (HA) » : prise en charge des demandes, contact et relance des propriétaire pour obtenir leur validation, validation de la demande dans UMS (User Management System) 2. Réconcilier les droits d’accès présents dans les applications avec le référentiel UMS 3. Recertifer les droits par les managers et les BLM (Business Line Manager) 4. Mettre en œuvre un Plan de Contrôles défini avec la Direction des Risques. 5. Gérer les modes opératoires : rédaction et mise à jour En relation étroite avec les équipes IAM et IT, vous avez l’opportunité de développer vos connaissances sur l'écosystème de gestion de l’identité et de l’accès d’une institution financière de référence. Vous découvrez et apprenez de manière globale les différents métiers de CACEIS par le biais du traitement des données liées aux tickets. Vous développerez votre expertise en travaillant sur des projets internationaux avec des équipes internationales. #LI-CR1

Ville : MONTROUGE
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-109317 - VIE - Financing Officer (Financing & MO Agency) - Private Equity & Real Estate Solutions H/F

Sun, 29 Mar 2026 22:07:28 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : VIE
Description du poste :
VIE Prise de fonction : 1er mai 2026 Durée : 12 mois Created in 2013, the Private Equity, Real Estate Solutions (PERES) department of CACEIS Bank aims to develop Alternative Funds management activities within the CACEIS group. The PERES business line has been able to expand its range of services with innovative products such as structured financing, while relying on its high level of expertise in traditional services such as depositary function, record keeping or accounting service. Within PERES, and as a Financing Officer in VIE, you will join the Financing MO & Agency team. More precisely, you will assist a team specialized in the management of all financing operations (Equity Bridge Financing and overdrafts). Your role will be to support the permanent staff of the team through the following missions: Ensure the functions of EBF Agent and Lender: in addition, you will be an entry point for the daily relationship with the internal teams (risks, treasury, back office), but also external to CACEIS (borrowing clients and bank pool members); Set up and monitor the portfolio of EBF financing and overdrafts; Model credits in management systems; Ensure the follow-up of credit events throughout the funding’s lifespan (monitoring of outstanding amounts, profitability, etc...); Prepare the instructions related to financing operations (setting up of financing, drawings, repayments...); Control and transmit cash instructions to the back-offices of the Bank and to the banks of the banking pools; Participate in the monitoring and control of contractual obligations, securities and guarantees required by the Risk and Ongoing Controls Departments; Ensure the management of accounts related to financing operations by ensuring that the transactions transiting through them are in accordance with the terms of the contractual documentation; Participate in the preparation of Reports; Participation in the implementation of the Loan Administration service. #LI-JA1

Ville : Esch-sur-Alzette
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-107938 - HEAD OF UNIT Quality, audit, tax - KYC H/F

Thu, 26 Mar 2026 13:07:58 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Conformité / Sécurité financière
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du département Fund Distribution Services pour l'activité KYC, le Head Of Unit quality assurance, audit, tax supervise les équipes en charge d'assurer, dans le respect des procédures et législations en vigueur (règles AML/KYC, FATCA, AEOI), le contrôle des comptes des investisseurs inscrits dans le registre, la supervision de la relation de l'équipe avec les divers intervenants internes et externes ainsi que la participation aux engagements et réunions associées. En tant que Head of Unit, vous êtes rattaché au Group Head of KYC et responsable de la qualité de service, de la gestion des équipes et des activités, ainsi que de l’amélioration continue ; la maitrise des risques est essentielle. Vos principales missions seront de : - Gérer une équipe de 36 collaborateurs - Définir l'organisation de votre unité et la répartition des rôles et responsabilités - Assurer l’animation, la cohésion et la motivation de vos équipes - Assurer le management de vos équipes avec définition des objectifs, évaluation de la performance, gestion de l’organisation (congés, télétravail, backup,...) - Mettre en œuvre la vision stratégique et identifier les moyens et ressources nécessaires - Veiller à la mise en œuvre d’actions concrètes afin d’atteindre les objectifs stratégiques définis - Organiser les activités et veiller aux bons résultats de la feuille de route de votre périmètre - Anticiper et maîtriser les risques liés aux activités opérationnelles de votre périmètre - Participer/Animer pour la partie KYC les due diligences client - Veiller a la bonne finalisation des audits interne et externe - Développer, améliorer et suivre la qualité de service - Proposer de nouvelles idées et/ou de nouveaux projets pour améliorer la performance de l'activité ou répondre à de nouveaux défis commerciaux #LI-PS1

Ville : Esch-sur-Alzette
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2025-102789 - CDI - KYC Analyst H/F

Thu, 26 Mar 2026 12:59:42 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Conformité / Sécurité financière
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du département KYC investisseur, le KYC Analyst collecte la documentation requise, vérifie la cohérence et la complétude des pièces KYC fournies au regard des exigences règlementaires et de la Conformité de CACEIS. Il est en charge de la complétude KYC. En tant que KYC Analyst, vous serez notamment en charge des missions suivantes : Analyse et vérification des pièces KYC reçues au regard des exigences réglementaires Création et mise à jour des données dans la base référentielle Assurer la fiabilité des données intégrées dans les référentiels dont vous aurez la charge Effectuer les screenings Recherche et collecte de pièces KYC sur différents sites pour améliorer les taux de complétude Effectuer les corrections issues des points de contrôle définis au sein de l’unité Archivage de la documentation conformément aux procédures Production de reportings Etre l’interlocuteur principal des clients/investisseurs dont vous aurez la charge 4 BONNES RAISONS DE REJOINDRE LE DEPARTEMENT KYC : • Evoluez au sein d’une ligne métier en forte croissance • Développez vos compétences dans un domaine d'activité porteur • Rejoignez une équipe dynamique et engageante • Bénéficiez d’une ouverture professionnelle à l’international LES 5 BONNES RAISONS DE NOUS REJOINDRE : • Rejoignez un groupe bancaire international, leader de l’Asset Servicing, filiale des groupes Crédit Agricole et Santander • Développez des relations de travail stimulantes et confrontez vos idées dans un environnement propice à l’innovation et aux projets transversaux • Elargissez vos horizons professionnels grâce à de nombreuses possibilités de mobilité dans le Groupe • Epanouissez-vous dans une entreprise respectueuse de ses collaborateurs et de ses clients • Formez-vous tout au long de votre parcours pour enrichir vos compétences et développer votre employabilité #LI-HM1

Ville : Esch-Sur-Alzette
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-109918 - Associate Director, Business Continuity Planning, Infrastructure System Security & Resilience M/F

Wed, 18 Mar 2026 04:16:05 Z

Entité : CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels. Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de middle-Office et services aux émetteurs. CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le Groupe détient près de 5 300 milliards d'euros d'actifs en conservation et près de 3 400 milliards d'euros d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2024). En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion des opérations
Type de contrat : CDI
Description du poste :
The purpose of this position is to ensure the effective Business Continuity Management practices are in place CACEIS Malaysia; This includes the quality, efficiency and risk mitigation strategies of the plans by providing oversight of the BCPs (business continuity plans), BIAs (business impact analyses), Pandemic Plans, WARP offsite testing, Contact (call tree exercises). The Business Resilience Associate Director acts as Operations coordinator for all Crisis Management activities and to ensure all crises are properly assessed, escalated and that subsequent activities are in line with the Crisis Management Policy and protocols. Additionally, this position is the local representative of all Business Continuity Management activities CACEIS Malaysia, ensuring connections between business activities and regional representatives. To ensure all Technology Infrastructure incident priority are properly assessed and managed according to Major incident Management (MIM) procedure. What will you do? Business Continuity Management Manage and coordinate all aspects of the Business Continuity Lifecycle at Global and Local Country Business Level and adopt CACEIS model, governance, risk, policy framework. Coordinates tactical activities of BCM globally and key focus at local country level Providing support and coverage, as part of the global team for events regardless of their location during the Malaysia Morning Hours Identify gaps in application capabilities requirements working with the business and IT to resolve the gap through acceptance, work arounds or an enhancement project Create awareness amongst employees on business continuity matters via staff communication and information sharing i.e. preventive and mitigating measures during natural disaster, pandemic, geopolitical situations by partnering with the related functions. Monitor and improve BCP key indicators and prepare management reports in line with group objectives. Partnering with CACEIS BCM 2LOD teams, Functional teams, Regional and Business Line Executive to create, coordinate and maintain a multi-discipline Incident Management Team to provide a resilient response to incidents Track outstanding audit items or regulatory findings relative to the respective business lines, as they relate to BCM, assuring established timelines are met and keeping the management informed of the status Maintaining a working relationship/liaison with other Crisis Management Teams Support business change initiatives as it relates to BCM, including completion of associated BIA, BCP and required recovery testing Operational Resilience Support the implementation of Regulatory Requirements and evolving requirements from other regulators. Incident Management Facilitate P1 & P2 incidents for the entity to restore critical services by driving the incident to resolution through engagement of appropriate business and technical resources. Human Resources Management of User Access Management Team #LI-NP1

Ville : Putrajaya
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3
Langue / Niveau :
Anglais : Langue maternelle